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Pétition de solidarité avec le Mali

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Enda en Río+20

Enda milita en RIO+20 para el reconocimiento de los nuevos modelos de desarrollo sostenible cuyo objetivo primero ha de ser la erradicación definitiva de la pobreza.


Alugunos videos de enda sobre la cumbre de Rio+20 AQUI

Informes anuales

RapportEnda2011

Ver otros informes anuales

Vivir Diferente

Enda Tercer Mundo relanza la revista "Vivir diferente"


VA SPECIAL RIO20


V A N2

Esto es la versión Demo descargabde de la edición "Gestión alternativa de los residuos" .

Haga clic aquí para tener informaciones sobre la versión completa.


VA Rio1


VA Rio2

Publicación

CAPITALISATIONendaEcopole

Aprender con las comunidades

Investigación-Acción sobre la problemática de lucha contra la pobreza. Capitalización de un itinerario.


Enda Rapport Annuel

Enda Informe Anual de 2010

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Secretariado ejecutivo

El Secretario Ejecutivo es el administrador general de la organización. A él le incumbe la responsabilidad administrativa de derecho público y es el coordinador que implementa la política y la estrategia, con el apoyo de los órganos consultativos (Reunión Inter Entidades y Comité de Seguimiento) y el conjunto de las entidades miembros de la red, establecidos por todo el mundo.

 

El Secretario Ejecutivo coordina e impulsa las actividades respetando la carta y el proyecto político común. Vela por la coherencia y la complementariedad de los programas desarrollados por las entidades de la red conforme a la política general y los objetivos de Enda, implementando el conjunto de actividades necesarias a la coordinación de las actividades de la Organización y a su posicionamiento al nivel internacional. El Secretario Ejecutivo elabora mecanismos internos de concertación, y sugiere para éstos una estructuración y composición de sus miembros con arreglo a la situación.

 

El Secretario ejecutivo está apoyado en el ejercicio de sus funciones por un conjunto de departamentos agrupados en el Secretariado Ejecutivo que consta de : 1) una Coordinación administrativa y financiera ; 2) un departamento de gestión de recursos humanos ; 3) un centro de recursos multimedia y documentarios ; 4) un polo Seguimiento-evaluación, Capitalización y Comunicación ; 5) un pole Desarrollo de nuevas colaboraciones y movilización de recursos financieros ; 6) un polo Plataforma estratégica común y Prospectiva.